Betriebliche Gesundheitsförderung lohnt sich

Bereits im Jänner wurde das Gütesiegel für Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) an neun Betriebe aus Oberösterreich verliehen. „Gesunde Mitarbeiter/innen sind ein wesentlicher Bestandteil für wirtschaftliche Erfolge in den Unternehmen in Oberösterreich“, sagte aus diesem Anlass der Obmann der Oberösterreichischen Gebietskrankenkasse Felix Hinterwirth. Die Amag Austria Metall, der Forstbetrieb Steyrtal der Österreichischen Bundesforste, das Krankenhaus der Elisabethinen und die Reform-Werke Bauer erhielten das Gütesiegel erstmalig. An B. Kern Bau, Krückl Bau, Pletzer Bau, pro mente OÖ und die Pensionsversicherungsanstalt OÖ wurde es erneut verliehen. An das Unternehmen B. Kern Bau mit rund 60 Mitarbeiter/innen beispielsweise nicht nur deshalb, weil dort das Modellprojekt „WEG – Wirtschaftlicher Erfolgsfaktor Gesundheit“ des Fonds Gesundes Österreich erfolgreich umgesetzt wurde, sondern auch weil die ganzheitliche BGF bereits seit 1999 fixer Bestandteil der Unternehmenspolitik ist. Dass sich Betriebliche Gesundheitsförderung aus wirtschaftlicher Sicht lohnt, ist übrigens unter anderem durch eine Forschungsarbeit des Instituts für Höhere Studien (IHS) belegt: Fehlzeiten gehen dank BGF um bis zu 36 Prozent zurück, die damit verbundenen Kosten um bis zu 34 Prozent.

Als überregional tätiger Sozialversicherungsträger ist auch die Versicherungsanstalt für Eisenbahnen und Bergbau (VAEB) im Österreichischen Netzwerk für Betriebliche Gesundheitsförderung vertreten. Ende Februar wurde durch Bundesminister Alois Stöger, diplômé in der Zentrale der VAEB in Wien das Gütesiegel für Betriebliche Gesundheitsförderung an Firmen vergeben, die auf nachhaltige BGF setzen. Neben Rio Tinto Minerals Austria, einem Betrieb mit 150 Mitarbeiter/innen, der bereits seit 1995 Maßnahmen der BGF durchführt, wurden auch die Planai-Hochwurzen-Bahnen mit 211 Mitarbeiter/innen zum ersten Mal mit dem BGF-Gütesiegel ausgezeichnet. Über eine erneute Auszeichnung konnte sich Böhler Edelstahl freuen. Das Unternehmen betreibt seit Februar 2003 BGF für seine 2000 Mitarbeiter/innen.