| Inhalt |
Moderation ist die „Kunst“ das Gespräch oder die gemeinsame Arbeit mehrerer Menschen
ergebnisorientiert anzuleiten. Dazu bedarf es neben technischer Hilfsmittel (Pinnwand, Flip
Chart, Kärtchen, etc.) vor allem auch sozialer Kompetenzen. Die Moderatorin/der Moderator hat den Meinungsbildungsprozess einer
Gruppe so zu gestalten, dass alle an den strukturierten Kommunikations- und Entscheidungsprozessen mitwirken können und zu einem Ergebnis kommen. Wichtig ist die Abstimmung
der Moderations- bzw. Präsentationsform auf das jeweilige Setting bzw. auf die unterschiedlichen sozialen Konstellationen.
Ziel:
Am Ende dieses Seminars kennen die Teilnehmer/innen unterschiedliche Methoden der
Moderation von kleineren und größeren Gruppen, sowie der Präsentation von Lehr- oder Forschungsinhalten. Sie sollen dazu befähigt werden, Teamklausuren oder größere Meetings,
Plenarmoderationen, Podiumsdiskussionen,
Workshops oder Fachvorträge zu planen und
durchzuführen.
Zielgruppe:
Projektleiter/innen, Vortragende, Trainer/
innen gesundheitsfördernder Projekte.
Inhalte:
In dieser Veranstaltung werden Grundlagen der Moderation und Leitung von Meetings, Gruppendynamik, Fragetechniken sowie Tipps und Tricks bei der Planung und Durchführung von Moderationen und Vorträgen behandelt.
Methoden:
Es wird in Einzel-, Paar- und Gruppenarbeit vorgegangen – die Teilnehmer/innen haben in
diesem Seminar vor allem auch die Möglichkeit, Situationen durchzuspielen und Stressbewältigungsstrategien zu entwickeln.
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